Ab Juni 2024 werden Beschäftigte im Tourismussektor in Italien aufgrund der Verlängerung des Nationalen Tarifvertrags (CCNL) für öffentliche Einrichtungen, kollektive und gewerbliche Verpflegung sowie Tourismus einen deutlichen Anstieg ihrer Gehälter verzeichnen. An dieser lang erwarteten Vertragsaktualisierung werden mehr als eine Million Mitarbeiter in mehr als 300.000 Unternehmen der Branche beteiligt
sein.
Neuigkeiten zur Erneuerung des CCNL Tourism 2024
Die Verlängerung der CCNL für den Tourismussektor wurde am 5. Juni 2024 unterzeichnet und sieht eine Gehaltserhöhung von bis zu 200 Euro für Arbeitnehmer vor.
Diese Vereinbarung, die bis zum 31. Dezember 2027 in Kraft bleibt, führt auch erhebliche Verbesserungen der ergänzenden Gesundheitsversorgung für Arbeitnehmer ein. Der Vertrag wurde von den wichtigsten Gewerkschaften, darunter Filcams CGIL, Fisascat CISL und Uiltucs, zusammen mit Arbeitgeberverbänden wie Fipe ConfCommercio, Legacoop Production and Services, Confcooperative Lavoro e Servizi und Agci Servizi
unterzeichnet.
Einzelheiten der Gehaltserhöhung
Die Gehaltserhöhung wird ab Juni 2024 direkt auf die Gehaltsabrechnung ausgewiesen und erfordert keine Anfrage oder Frage der Arbeitnehmer. Die Lohnerhöhung wird in fünf Tranchen aufgeteilt, wobei die spezifischen Beträge auf der Grundlage des Einstufungsgrades der Arbeitnehmer festgelegt werden. Hier ist die Aufteilung der Tranchen für einen Arbeitnehmer der vierten Ebene:
- Juni 2024: 50 Euro
- Juni 2025: 40 Euro
- Juni 2026: 40 Euro
- Juni 2027:30 Euro
- Dezember 2027:40 Euro
Die Gehaltserhöhung wird sich auf alle Arbeitnehmer auswirken, die bei der CCNL Public Exercises FIPE eingestellt wurden. Dies umfasst eine Vielzahl von Unternehmen und Unternehmen
, darunter:
- traditionelle Restaurants, Selbstbedienungsrestaurants, Fastfood-Restaurants, Tavernen, Pizzerien usw.
- kleine Gästehäuser, Gasthäuser, Bars, Cafés, Eisdielen, Konditoreien, Nachtclubs
- Kioske, an denen Erfrischungsgetränke und Eiscreme verkauft werden, handwerkliche Konditoreien
- Erfrischungsstationen an Autobahnen, Bahnhöfen, Flughäfen und Häfen
- Firmenbars, Badeanstalten, Fitnessstudios und Sportanlagen
- Catering- und Gemeinschaftsverpflegungsunternehmen, auch unter Vertrag
Die Lohnerhöhung betrifft einen wichtigen Sektor für die italienische Wirtschaft mit einem Jahresumsatz von über 80 Milliarden Euro. Die Verbesserung der wirtschaftlichen Bedingungen der Arbeitnehmer wird dazu beitragen, das Wachstum und die Wettbewerbsfähigkeit des Sektors zu unterstützen und die Servicequalität und die Mitarbeiterzufriedenheit zu fördern
.
Zeitplan und Liefermethoden
Die Erhöhung der Gehälter beginnt im Juni 2024 mit der ersten Tranche von 50 Euro. Die folgenden Tranchen werden bis Dezember 2027 jährlich ausgezahlt. Die Erhöhung erfolgt automatisch und erfordert keine weiteren Maßnahmen der Arbeitnehmer, außer der Überprüfung, ob der Antrag in der Gehaltsabrechnung korrekt
ist.
Die Verlängerung des CCNL für Beschäftigte in der Tourismusbranche ist ein wichtiger Schritt zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen in der Branche. Die Gehaltserhöhung zielt zusammen mit den anderen eingeführten Leistungen darauf ab, den wichtigen Beitrag der Tourismusarbeiter zur italienischen Wirtschaft zu stärken und anzuerkennen. Für weitere Informationen und Aktualisierungen empfiehlt es sich, die offiziellen Quellen Ihrer Referenzgewerkschaft oder Ihres Arbeitgeberverbandes zu konsultieren
.
